Négociation avenant accord intéressement

En entrée de négociation, la CGT a fait un rappel de l’ensemble des économies que l’entreprise a réalisées sur le dos de ses salariés en 2020/2021. Qu’il s’agisse de l’intéressement 2020 dont l’enveloppe n’a pas été réallouée ou de l’abondement nul en 2021 et très réduit pour les années à venir, cet argent, s’il ne vous revient pas, va profiter à d’autres qui n’ont rien fait pour obtenir ces résultats. La CGT demande donc qu’il soit intégré en plus de … Lire la suite

Négociations Accords « Astreinte » et « Temps de Travail »

Une menace pour le Service Public et les salariés Au lendemain des élections de représentativité de novembre 2019, Edouard Sauvage, Directeur Général de l’époque, a écrit aux Délégués Syndicaux Centraux pour définir sa feuille de route pour la mandature. Dans son courrier, il précisait, entre autres, « l’adaptation des accords relatifs à l’aménagement du temps de travail ou des accords astreinte, tels que nous en étions convenus à l’issue des projets EOAI et PER 2019 ». La CGT n’a eu … Lire la suite

La Lettre de l’administrateur CGT n°7

1. De l’eau dans le réseau gaz à Metz Une coupure géante a touché le vieux quartier Outre-Seille de Metz le 31 mars. 1.343 usagers coupés en gaz ont ainsi été privés d’eau chaude, de cuisson et de chauffage à cause de deux fuites d’eau sur le réseau exploité par Véolia. Pendant 10 jours, 70 gaziers ont œuvré pour remettre le gaz le plus rapidement possible à tous les usagers, même si ce type d’incident est très complexe à gérer. … Lire la suite

La Lettre de l’administrateur CGT n°6

GRDF déconfine les dividendes dopés par une dangereuse reprise de provisions GRDF est une machine à dividendes qui tombent en rafale sur ENGIE ! Et tant pis pour les investissements… Tout pour l’actionnaire ! Comme chaque année, l’assemblée générale des actionnaires s’est tenue en amont du conseil d’administration [13 avril 2021]. Le 2ème point de l’ordre du jour portait sur le versement de dividendes pour un montant d’environ de 252 M€. Cela représente une augmentation de 160 % par rapport … Lire la suite

COVID 19 : On ne change pas de logique économique !

Ce 8 avril, nous fêterons les 75 ans de la loi de nationalisation qui a créé EDF et GDF, deux entreprises où l’esprit familial, l’entraide et la solidarité régnaient. Aujourd’hui, démonstration est faite qu’avec ce nouveau confinement la logique d’entreprise a clairement changé ! L’année 2020, avec ses 2 confinements et la généralisation du télétravail prôné par le gouvernement, aura permis à GRDF de réaliser des économies substantielles : factures d’électricité, d’eau, de chauffage, d’entretien des locaux, participation à la … Lire la suite

LE 8 AVRIL 2021, ENSEMBLE POUR L’AVENIR DU SERVICE PUBLIC DE L’ÉNERGIE

Le 8 avril 1946, la loi de nationalisation de l’Électricité et du Gaz actait que l’énergie était « en premier lieu un bien public », ainsi naquirent EDF et GDF. Ces fleurons industriels du secteur énergétique français ont su traverser les époques en s’adaptant et en assurant au mieux les missions de service public qui leur ont été confiées, tout en relevant les défis industriels et climatiques. Cependant, les choix politiques des différents gouvernements ont imposé à EDF et GDF … Lire la suite

Déclaration interfédérale CGT, CFE-CGC, CFDT et FO au Conseil Supérieur de l’énergie du 25 mars 2021

En préambule à cette déclaration, nous vous prions de bien vouloir noter que les Fédérations syndicales ne sont pas conviées aux échanges en amont des réunions du Conseil Supérieur de l’Énergie, sur les différents thèmes abordés. Notre seule écoute étant cette instance, merci de nous excusez de la dimension de cette déclaration. Depuis plusieurs mois, la nouvelle Réglementation Environnementale, RE2020, a su cristalliser et concentrer « contre elle » de nombreuses filières et fédérations, qu’elles soient professionnelles, syndicales, associatives voire … Lire la suite

Accord PARTICIPATION : Tordons le cou aux rumeurs !

Un petit rappel est de rigueur… Dès les premières réunions de négociation sur les mesures salariales, seule la CGT a dénoncé l’artifice validé par le Conseil d’Administration de GRDF de septembre et qui consistait à allonger la durée de vie des branchements pour remonter du cash et rémunérer l’Actionnaire. Ce stratagème a permis de débloquer quelques 736 millions d’euros accumulés depuis plusieurs années pour rénover et sécuriser les ouvrages gaz. Bien que condamnable, cette manœuvre budgétaire est rentrée légalement dans … Lire la suite

La Lettre de l’administrateur CGT n°5

Revue de Presse Réglementation ‘Dite’ Environnementale « RE2020 » où l’on retrouve toujours les dispositions les plus controversées, notamment les seuils d’émissions de CO2 extrêmement sévères, légèrement rehaussés pour le collectif mais qui excluent de fait le placement (exclusif) du gaz dans le logement neuf individuel et collectif. La ministre du logement Emmanuelle WARGON a annoncé le 18 février dernier le report de la mise en place de la RE 2020 de juillet 2021 à janvier 2022 afin de laisser … Lire la suite

Sondage Travail À Distance à GRDF : Et si la CGT avait raison ?

La CGT vous propose de répondre à un sondage sur les principales mesures du nouvel accord TAD proposé à la signature. Vous pouvez y accéder par cette URL Urlr.me/L316k (ou en scannant le QR code avec votre smartphone). La CGT va encore plus loin avec l’élaboration d’une présentation de l’accord : téléchargez la présentation CGT de l’accord TAD. La CGT, 1er syndicat des Industries Electriques et Gazières et 1er syndicat à GRDF. —————————————

La FNME CGT dénonce une nouvelle hausse injustifiée des tarifs gaz au 1er mars 2021

Selon la période de l’année, tous les mois, le prix du gaz en France évolue à la hausse ou à la baisse, c’est la saisonnalité.Depuis 2004, ces hausses cumulées atteignent ce jour +75.7% hors inflation ! Tous les usagers du gaz ne subissent pas la même hausse, elle est segmentée selon la classe de consommation du logement et de la zone tarifaire. Cette hausse du prix du gaz au 1er mars 2021 est de : +1,5% pour la cuisson uniquement (tarif de base) … Lire la suite

COMMUNIQUE DU COMITE D’ENTREPRISE EUROPEEN ENGIE Séance extraordinaire du 18 février 2021

Le Comité d’Entreprise Européen d’ENGIE était réuni le 18 février 2021 en séance extraordinaire en visioconférence, sous la présidence de la Directrice Générale, Catherine MacGregor, avec à l’ordre du jour le « projet d’évolution du modèle organisationnel d’ENGIE et de création de BRIGHT ». Cette réunion marque le début du processus d’information consultation des instances représentatives du personnel sur le sujet. Un document qui présente le projet a été remis en ouverture de séance. Ce dossier détaille l’organisation actuelle du … Lire la suite

Travail À Distance à GRDF : Et si la CGT avait raison ?

Depuis la mise en œuvre du télétravail « en mode confinement », la CGT était la seule à revendiquer ouvertement la participation de l’employeur aux frais inhérents au travail à distance et à l’équipement du domicile en matériel de bureau. Les autres organisations syndicales nous ont rejoints sur ces revendications et c’est tant mieux. Même si les propositions finales de la Direction ne sont pas au niveau que nous souhaitions, des avancées ont été obtenues entre le précédent accord et … Lire la suite